吉林省2022年第一批次人力資源管理師職業(yè)技能等級考試報名有關(guān)事項通告
一、認定范圍
(一)認定職業(yè)(工種)
《中華人民共和國職業(yè)分類大典(2015版)》所列職業(yè)(工種)中,評價機構(gòu)已備案的“企業(yè)人力資源管理師”,職業(yè)編碼為4-07-03-04,認定等級為四級/中級工,二級/技師,一級/高級技師。
(二)人員范圍與數(shù)量
本次認定工作面向社會開展,“企業(yè)人力資源管理師”計劃認定人數(shù)為200人(含補考)。
二、申報資格
1.具備以下條件之一者,可申報“企業(yè)人力資源管理師”四級/中級工:
(1)累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年(含)以上。
(2)取得技工學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生);或取得經(jīng)評估論證、以中級技能為培養(yǎng)目標(biāo)的中等及以上職業(yè)學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。
(3)高等院校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)在校生。
2.具備以下條件之一者,可申報二級/技師:
(1)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)工作4年(含)以上。
(2)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)的高級技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)3年(含)以上;或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)預(yù)備技師證書的技師學(xué)院畢業(yè)生,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上。
(3)具有大學(xué)本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書,并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上。
(4)具有碩士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書,并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作1年(含)以上。
(5)具有博士本年專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上。
3.具備以下條件者,可申報一級/高級技師:
取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級/技師職業(yè)資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年(含)以上。
注:①相關(guān)職業(yè)是指企業(yè)管理、行政管理、管理咨詢、管理研究等職業(yè)。
②相關(guān)專業(yè)是指工商企業(yè)管理、行政管理、管理科學(xué)、勞動與社會保障、勞動經(jīng)濟、勞動關(guān)系等。
三、認定實施
(一)認定方式
企業(yè)人力資源管理師認定考核分為理論知識考試與專業(yè)能力考核,均采用閉卷考試(無紙化)的方式,綜合評審主要針對二級/技師,一級/高級技師;采用文件筐測試方式進行。所有考試科目實行百分制,成績皆達60分(含)以上者為合格。
(二)認定時間
序號 |
認定職業(yè)及科目 |
認定等級 |
認定時間 |
1 |
企業(yè)人力資源管理師 理論知識考試 |
一級/高級技師 二級/技師 四級/中級工 |
3月27日8:30-10:00 |
2 |
企業(yè)人力資源管理師 專業(yè)能力考核 |
一級/高級技師 二級/技師 四級/中級工 |
3月27日10:30-12:30 |
3 |
企業(yè)人力資源管理師 綜合評審 |
一級/高級技師 二級/技師 |
3月27日13:30-15:30 |
(三)認定結(jié)果
1.考生認定結(jié)果經(jīng)公示無異議,報吉林省職業(yè)技能鑒定中心審核通過后,由評價機構(gòu)頒發(fā)職業(yè)資格等級證書,可在“技能人才評價工作網(wǎng)”查詢證書信息。
2.考生單科合格成績可保留一年,成績保留期內(nèi)考生可參加補考,補考通過后視為成績合格。
四、收費標(biāo)準(zhǔn)
根據(jù)吉林省技能人才評價協(xié)會制定的收費標(biāo)準(zhǔn)進行收費,符合四級/中級工申報條件的人員按照理論知識考試120元/人;專業(yè)能力考核380元/人,共計500元/人標(biāo)準(zhǔn)收取;符合二級/技師申報條件的人員按照理論知識考試160元/人;專業(yè)能力考核640元/人,綜合評審200元/人,共計1000元/人標(biāo)準(zhǔn)收取;符合一級/高級技師申報條件的人員按照理論知識考試180元/人;專業(yè)能力考核800元/人,綜合評審200元/人,共計1180元/人標(biāo)準(zhǔn)收取。
五、報名流程
(一)2月26日9:00至3月7日12:00參加認定人員可通過評價機構(gòu)官方網(wǎng)站技能人才評價窗口按要求進行申報,需準(zhǔn)備身份證、中國高等教育學(xué)歷證書查詢結(jié)果、個人近期免冠照片、個人工作經(jīng)歷承諾書、疫情防控承諾書等材料,按照具體要求進行操作報名。
(二)資格審核通過后,參加認定人員通過報名系統(tǒng)進行線上繳費,3月7日16:00截止收費。資格審核通過未繳費視為報名無效。
(三)評價機構(gòu)按照參加認定人員已繳費成功時間先后順序確定報名順序,截止到3月7日16:00,以實際報名成功人員確定認定人員。
六、打印準(zhǔn)考證
3月14日以后參加認定人員可到官方網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證,同時熟讀準(zhǔn)考證上有關(guān)注意事項。
(一)企業(yè)人力資源管理師
準(zhǔn)考證打印時間為3月14日8:00——3月19日20:00。
七、教材與培訓(xùn)
(一)本次認定內(nèi)容以《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)(2019年修訂)》中應(yīng)具備或掌握的基本要求、基礎(chǔ)知識以及工作要求為準(zhǔn)。
(二)本次認定工作以中國勞動社會保障出版社出版的《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)/職業(yè)技能等級認定教程(第四版)》為參考教材。
(三)本次認定工作不組織考前培訓(xùn)。
八、疫情防控
(一)視疫情防控工作具體要求,實時調(diào)整報名、認定時間,另行通知。
?(二)參加認定人員進入評價機構(gòu)考點、考場前需主動接受登記、測溫,認定過程中需佩戴口罩,做好個人防護。
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