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    浙江省經(jīng)濟和信息化廳關(guān)于部分直屬事業(yè)單位2022年公開招聘人員8名

    來源:未知 編輯:heling1782426 時間:2022-07-31

    根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江省經(jīng)濟和信息化廳所屬部分事業(yè)單位擬面向社會公開招聘人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

    一、招聘單位

    此次招聘的省經(jīng)濟和信息化廳所屬事業(yè)單位共4家。

    (一)浙江省產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心:公益一類事業(yè)單位,預(yù)算形式為財政全額補助,機構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于正處級。主要職責(zé)是開展經(jīng)信領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)政策研究,開展全球先進制造業(yè)基地建設(shè)服務(wù),開展工業(yè)投資研究,承擔(dān)經(jīng)信領(lǐng)域重大投資項目管理服務(wù)具體工作,開展產(chǎn)業(yè)人才政策研究等工作。辦公地點位于杭州市區(qū)。

    (二)浙江省數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展中心:公益一類事業(yè)單位,預(yù)算形式為財政全額補助,機構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于正處級。主要職責(zé)是協(xié)助開展數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展的支撐服務(wù)和數(shù)字經(jīng)濟系統(tǒng)建設(shè),開展數(shù)字經(jīng)濟領(lǐng)域發(fā)展規(guī)劃、政策等研究,協(xié)助開展全省數(shù)字經(jīng)濟數(shù)據(jù)資源體系的規(guī)劃與建設(shè),承擔(dān)經(jīng)信系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)安全體系建設(shè)、電子政務(wù)項目管理和政務(wù)服務(wù)信息化等工作,協(xié)助開展數(shù)字經(jīng)濟新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式等的培育服務(wù)等工作。辦公地點位于杭州市區(qū)。

    (三)浙江省中小企業(yè)服務(wù)中心:公益一類事業(yè)單位,預(yù)算形式為財政全額補助,機構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于正處級。主要職責(zé)是推動中小企業(yè)社會化服務(wù)體系建設(shè),指導(dǎo)和組織社會各類服務(wù)機構(gòu)為中小企業(yè)提供社會化服務(wù),承擔(dān)企業(yè)服務(wù)綜合平臺建設(shè)運維等指導(dǎo)和服務(wù)等工作。辦公地點位于杭州市區(qū)。

    (四)浙江省電子信息產(chǎn)品檢驗研究院:公益二類事業(yè)單位,預(yù)算形式為財政適當(dāng)補助,機構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于縣處級。主要承擔(dān)全省電子信息產(chǎn)品質(zhì)量檢驗、軟件評測、信息安全測評、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)安全檢查、關(guān)鍵信息基礎(chǔ)設(shè)施網(wǎng)絡(luò)安全檢查、商用密碼應(yīng)用安全性評估、兩化融合推進、信息技術(shù)領(lǐng)域標(biāo)準(zhǔn)化管理等工作,同時承擔(dān)省軟件和信息服務(wù)業(yè)公共服務(wù)平臺、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)安全監(jiān)測平臺等技術(shù)支撐工作。辦公地點位于杭州市區(qū)。 

    二、招聘崗位、條件及待遇

    (一)需求計劃

    4家單位本次招聘需求為6個崗位8人。崗位名稱和具體要求見招聘計劃表(見附件1)。

    (二)招聘對象

    招聘對象范圍不限,凡符合崗位條件者均可應(yīng)聘。

    (三)資格條件

    應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件:

    1.政治素質(zhì)良好,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護黨的路線方針政策;

    2.遵紀(jì)守法,品行端正,愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù);

    3.具備崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、技能條件;

    4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

    5.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形;

    6.能在崗位用人時限內(nèi)及時入職;

    7.具備崗位所需要的其他條件。

    對招聘崗位專業(yè)條件的要求,參考高校專業(yè)設(shè)置目錄和招聘崗位的用人實際認(rèn)定。

    對工作經(jīng)歷要求,按照勞動(聘用)合同或招聘單位認(rèn)可的其他相關(guān)證明材料,時間按足年足月計算到報名截止時。

    對身體條件的要求,主要根據(jù)招聘單位采用的體檢標(biāo)準(zhǔn),委托指定的體檢機構(gòu)認(rèn)定。本次招聘采用公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

    (四)崗位待遇

    招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)編制內(nèi)用人,實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

    三、招聘程序與辦法

    (一)報名及資格審查

    1.報名。時間:2022年7月29日9:00—8月11日16:00。應(yīng)聘人員填寫《浙江省經(jīng)濟和信息化廳直屬事業(yè)單位公開招聘報名表》(附件2),連同身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證以及職業(yè)資格證書掃描件(或照片)打包,以“報考崗位+姓名”文件名提交至招聘單位指定郵箱。每位應(yīng)聘人員限報其中一個崗位。符合條件的博士研究生可免于筆試,直接進入面試,但也應(yīng)提交報名材料。浙江省產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心:ZJSCYFZZX@163.com

    浙江省數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展中心:zjsxxhfzzx@126.com

    浙江省中小企業(yè)服務(wù)中心:zjzxqfzx@163.com

    浙江省電子信息產(chǎn)品檢驗研究院:zb@zdjy.org.cn

    2.資格初審。時間:2022年7月29日—8月12日。由招聘單位根據(jù)招聘崗位要求進行資格初審,并以電子郵件和短信形式將初審結(jié)果反饋至應(yīng)聘人員,對不符合條件人員,告知不符合報考原因。已通過資格初審的不能再改報其他崗位,未通過但仍在報名期限內(nèi)的,可再次報名并接受資格審查。

    各招聘崗位通過資格初審的人數(shù)應(yīng)不少于計劃招聘人數(shù)的3倍,否則將相應(yīng)核減有關(guān)崗位招聘人數(shù)直至取消招聘計劃。取消招聘計劃的,將以電子郵件和電話的形式告知應(yīng)聘人員。

    3.準(zhǔn)考證的取得。招聘單位將于2022年8月26日前將準(zhǔn)考證發(fā)送至資格初審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員報名郵箱,由應(yīng)聘人員自行下載打印。

    (二)考試

    考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式進行。筆試、面試滿分均為100分,按筆試成績占40%,面試成績占60%計入總成績。符合條件的博士研究生可免于筆試,直接進入面試,面試成績即為總成績。若總成績相同,按照面試成績高者優(yōu)先入圍。

    1.筆試

    筆試由各招聘單位自行組織,具體安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

    筆試時間、地點: 2022年8月27日(周六)下午14:00—16:00,杭州市內(nèi)。

    筆試成績預(yù)計可于9月9日左右從浙江省經(jīng)濟和信息化廳網(wǎng)站查詢。筆試后,各崗位根據(jù)筆試成績從高到低,按計劃招聘人數(shù)1:5確定各崗位入圍面試人員名單(筆試人數(shù)不足5人的全部入圍面試,缺考者不得入圍面試)。具有博士學(xué)歷人員直接進入面試。

    2.資格復(fù)審和面試

    資格復(fù)審和面試在杭州市內(nèi)舉行,具體安排另行通知。

    面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式,主要考查應(yīng)聘人員的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)能力水平。

    面試合格分為60分。低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。

    (三)體檢、考察

    考試完畢,根據(jù)確定的辦法計算總成績,各崗位從高分到低分(總成績相同的,筆試成績高者優(yōu)先)按計劃招聘人數(shù)1:1比例確定體檢、考察對象。

    體檢、考察工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進行,以招聘單位認(rèn)定意見為準(zhǔn)。

    (四)公示

    經(jīng)體檢合格的人員,招聘單位確定為擬聘用人員,并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,按照有關(guān)程序和規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

    聘用人員列入事業(yè)編制管理,與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。

    (五)其他

    應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者,由各招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進行。

    四、紀(jì)律、監(jiān)督與咨詢

    (一)本次招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布:

    1.浙江省經(jīng)濟和信息化廳網(wǎng)站。

    2.浙江省人力資源和社會保障網(wǎng)。

    招聘過程相關(guān)信息(筆試、面試結(jié)果及有關(guān)工作安排通知、遞補信息等)一般僅在浙江省經(jīng)濟和信息化廳網(wǎng)站公布,請應(yīng)聘者自行留意。

    (二)對應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

    (三)應(yīng)聘人員參加考試,必須嚴(yán)格遵守考試場所的疫情防控要求和相關(guān)安排。

    (四)監(jiān)督機構(gòu)及聯(lián)系方式:省經(jīng)濟和信息化廳機關(guān)黨委(機關(guān)紀(jì)委),0571-87053338;省經(jīng)濟和信息化廳人事處,0571-87059444。

    對招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請在信息公布之日起5日內(nèi)向監(jiān)督機構(gòu)反映,以便及時研究處理。

    (五)有關(guān)本次招聘工作具體問題,請于工作日上午9:00-12:00,下午14:30-17:30向招聘單位直接咨詢,聯(lián)系電話如下:

    1.浙江省產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心:0571-87059488

    2.浙江省數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展中心:0571-81051180

    3.浙江省中小企業(yè)服務(wù)中心:0571-85165068

    4.浙江省電子信息產(chǎn)品檢驗研究院:0571-81029611

    附件:1.浙江省經(jīng)濟和信息化廳部分直屬事業(yè)單位2022年招聘計劃表.xls

    2.《浙江省經(jīng)濟和信息化廳直屬事業(yè)單位公開招聘報名表.xls》

    浙江省經(jīng)濟和信息化廳 

    2022年7月29日

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