天津累計繳納失業險12個月就可以領取健康管理師補貼嗎？

天津累計繳納失業險12個月就可以領取健康管理師補貼嗎？
天津市人力資源和社會保障局發布了《市人社局市財政局關于進一步做好失業保險援企穩崗工作的通知》，明確了職業技能提升補貼申領條件放寬：在2019年1月1日至2020年12月31日，企業在職參保職工當年取得相關證書申領技能提升補貼的，條件由“取證時累計繳納失業保險費36個月及以上”放寬至“申請補貼時累計繳納失業保險費12個月及以上”。以下是官網原文：

市人社局市財政局關于進一步做好失業保險援企穩崗工作的通知

各區人力資源和社會保障局、財政局，有關單位：

為貫徹落實《人力資源社會保障部財政部國家發展改革委工業和信息化部關于失業保險支持企業穩定就業崗位的通知》（人社部發〔2019〕23號）和《天津市人民政府關于做好當前和今后一個時期促進就業工作的實施辦法》（津政發〔2018〕32號）精神，進一步規范經辦標準、簡化辦事流程，提高政策執行效率，強化事中事后監管，現就有關事項通知如下：

一、放寬政策條件

（一）關于穩崗返還。企業申報享受穩崗返還政策，條件由“企業參加失業保險并足額繳納失業保險費滿2年”放寬至“企業參加失業保險并足額繳納失業保險費12個月以上”。企業穩崗返還比例由“上年度繳納失業保險費總額的25%”提高到“上年度繳納失業保險費的50%”。

（二）關于技能提升補貼。2019年1月1日至2020年12月31日，企業在職參保職工當年取得相關證書申領技能提升補貼的，條件由“取證時累計繳納失業保險費36個月及以上”放寬至“申請補貼時累計繳納失業保險費12個月及以上”。

二、加強資金管理

各級人社部門負責各項援企穩崗政策的審核、公示、撥付工作，對申請享受援企穩崗政策人員及單位進行有效甄別，嚴防造假行為。有條件的可聘請第三方機構開展監督檢查，并自覺接受審計等部門的檢查和社會監督。要建立風險管理制度，強化內部風險防控，加強資金和財務管理，優化資金撥付流程。對以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取各項補貼或穩崗返還的，依法追回；構成犯罪的，依法追究刑事責任。

補貼資金須實行專戶管理，按季申請預撥、按月結算。同時，按照“誰撥付、誰管理、誰負責”的原則，各區人社局在每季度初10日前，填寫《援企穩崗資金需求表》報市人社局。市人社局在2個工作日內，將預撥資金劃撥至區人社局。每年末，區人社局負責核實資金收支結余情況，并于12月25日前將結余資金按原渠道全部退回。